Модуль «HRM» в Битрикс24
Свяжите подбор, выход сотрудника и адаптацию в Битрикс24. Настроим воронку кандидатов, задачи, чек-листы, кадровые данные и доступы под работу вашей HR-команды.
Ведите кандидата по этапам
Организуйте следующий шаг
Подготовьте выход сотрудника
Проверьте прохождение адаптации
ВОЗМОЖНОСТИ МОДУЛЯ
Подбор и кадровые процессы в одной системе
Соберём нужные блоки под вашу компанию: от найма и адаптации до кадровых карточек и связанных рабочих процессов.
Ведите кандидата по этапам
Отклик, первичный контакт, собеседование, оценка, оффер и выход на работу. Воронка отражает ваш процесс найма.
Организуйте следующий шаг
Связаться с кандидатом, назначить встречу, передать резюме руководителю и запросить документы — через задачи и напоминания.
Подготовьте выход сотрудника
Задачи, инструкции и чек-листы помогают пройти онбординг. Участники видят, что подготовлено и какие действия ещё нужны.
Проверьте прохождение адаптации
Фиксируйте промежуточные результаты, комментарии руководителя и итоговое решение. Такой сценарий реализован у «Камелии».
Свяжите людей и подразделения
В «Кейтеринбурге» кадровые карточки связаны с объектами, табелем и служебными записками. Интеграции подбираются под вашу учётную систему.
Разделите рабочие зоны
Права HR, руководителей и сотрудников настраиваются по ролям. Инструкции и база знаний поддерживают работу новых участников команды.
Настроим HRM под вашу команду
Определим этапы подбора, участников, задачи адаптации и кадровые данные, которые нужны руководителям.
КАК ЭТО РАБОТАЕТ
От отклика — до завершения адаптации
Собираем отклики
Фиксируем кандидатов и вакансии в управляемой воронке.
Проводим отбор
Назначаем встречи, задачи и фиксируем решения участников.
Организуем выход
Запускаем задачи адаптации, документы и чек-листы.
Подводим итоги
Проверяем результаты испытательного срока и дальнейшие действия.
СТОИМОСТЬ И ВНЕДРЕНИЕ
Свяжем найм и адаптацию с работой компании
- Вакансии, этапы найма и ответственные за решения.
- Задачи выхода, чек-листы и испытательный срок.
- Кадровые карточки, структура, роли и права доступа.
- Интеграции и связь с учётом времени и начислениями — по согласованному объёму.
МОДУЛЬ «HRM»
от 50 000 ₽
Стоимость зависит от этапов подбора, сценариев адаптации, кадровых данных и интеграций.
- Платформа
- Облако · Коробка · Энтерпрайз
- Состав работ и сроки
- Согласуем после оценки
Состав интеграций и дополнительных сценариев определим после обследования.
КЕЙСЫ
Проекты с HRM
Найм и адаптация, корпоративный онбординг и кадровые данные — разные сценарии в трёх проектах.
Коробка · Энтерпрайз
Кейтеринбург
Кадровые данные и рабочие процессыКарточки сотрудников, структура и данные 1С связаны с табелем, служебными записками на начисления и обучением.
Смотреть кейс →Облако
СКК «Знание»
Подбор и онбордингHRM, набор сотрудников, адаптация, база знаний и регламенты внутри корпоративного портала.
Смотреть кейс →HR-процессы
Камелия
Найм и адаптация сотрудниковВоронка кандидатов, задачи, чек-листы, испытательный срок, документы и связь с расчётом выплат.
Смотреть кейс →